MCI: T: +386 51 231 049  |  E: info@mcidrija.si    HOSTEL: T: +386 40 808 022  |  E: hostel@mcidrija.si

EN Funded by the EU WHITE Outline

Pred vami je izbor preizkušenih aktivnosti za delo z mladimi v naravi, ki smo jih pripravili skupaj s tujimi partnerskimi organizacijami v sklopu Erasmus+ projekta Positive outdoor experience. Uredili smo jih po različnih kategorijah, da vam bo lažje najti pravo za vas. Knjižico z vsemi zbranimi orodji si lahko prenesete tudi na tej povezavi. Več o izvedenem projektu pa si lahko preberete v tej novički.

Poišči

ali izberi oznako

Tag

Aktivnosti glede na oznako: Individualno

Prvi del delavnice je sestavljen iz iskanja perja (npr. lov na zaklad): udeleženci se sprehodijo po gozdu in najdejo ptičje perje, ki smo ga predhodno skrili. Vsakič, ko kdo najde perje, se pogovorimo o tem, kako so peresa sestavljena, kako delujejo in se pogovorimo o različnih pticah. Če imamo posnetek ptičjega petja določene ptice, ga lahko predvajamo, in udeležence povabimo, da ga poskusijo ponoviti.
Ta aktivnost je tesno povezana z Erasmus+ aktivnostmi, ki poudarjajo spremljanje lastnega učnega procesa. Youthpass je dokument, ki ga udeleženci izpolnijo sami in jim ga izročimo po koncu izkušnje. V njem je zabeleženo, kaj so se naučili iz pretekle izkušnje.
Eden izmed udeležencev si nadene papirnato krono in plašč (pisano odejo) ter se usede pred skupino. Ostali sedijo v polkrogu nasproti tej osebi. Kralj/kraljica začne z izjavo »Pokažite mi moje zlato.« Nato mu/ji udeleženci drug za drugim dajo kompliment tako, da rečejo »Zlato, ki ga vidim v tebi, je …« (npr. »Zlato, ki ga vidim v tebi, je tvoj pogum«, »Zlato, ki ga vidim v tebi, je tvoja potrpežljivost.«). Vsak udeleženec lahko poda več kot en kompliment. Vsak udeleženec je na prestolu 3-5 minut, nato pa se zamenja z naslednjo osebo iz skupine, ki postane kralj oziroma kraljica. Igre je konec, ko se vsi udeleženci zvrstijo na kraljevem stolu.
Vse kartice položite na mizo ali na tla tako, da so vidne vsem udeležencem. Prosite vsakega člana skupine, da poišče in vzame eno ali dve kartici s citati, ki najbolje predstavljajo njihova občutja in refleksije o izkušnjah (npr. udeležba na treningu ali na celotnem projektu).
Delimo v krogu (The Way of council) je način komuniciranja, ki izvira iz mnogih domorodnih kultur in tradicij. Ljudje so si v krogu s simboličnim središčem (oltar z naravnimi predmeti in svečo) delili osebne zgodbe, občutja, ideje. Kadar koli ena oseba govori, ostali pozorno poslušajo. Govoreči predmet (predmet iz narave, ki si ga podajamo v krogu) potuje od osebe do osebe in vsaki da priložnost, da spregovori. Ena oseba (najbolje, da vodja aktivnosti) mora začeti in zaključiti proces, predstaviti pravila in skrbeti za čas. To je tudi edina oseba, ki lahko govori, poleg tiste, ki drži govoreči predmet.
Udeleženci naj se podajo na kratek pohod v naravo, kjer raziščejo okolico in sebe. Njihova naloga je, da v njej najdejo svoj kotiček, ki ga bodo redno obiskovali (najbolje vsak dan), tam sedeli nek dogovorjeni čas (od 15 do 50 minut) in ga spoznavali ter se z njim spoprijateljili.
Udeležencem naročite, da se sprehodijo po okoliški naravi in poiščejo predmet iz narave, ki jih predstavlja v kateri koli luči se želijo predstaviti skupini. Naj izberejo nekaj, kar ni očitno na prvi pogled in kar je morda presenetljivo. Izberejo lahko simbol, ki ponazarja njihove vrednote, značilnosti, življenjske strasti, kaj jim je všeč ali česa ne marajo, kakšna je njihova povezanost z naravo itd. Ko se spet zberete, jih prosite, naj najprej delijo svoje ime in nato podajo kratko razlago, zakaj so izbrali določen predmet.

funded eumci logo aktobc logoline logowr logo

PRP LEADER EU SLO barvni 1 2